Bij New Heroes Academy geloven we dat leren pas iets waard is als je het ziet in de praktijk. Als je er bijvoorbeeld makkelijker van gaat samenwerken. Zelfverzekerder een gesprek ingaat. Slimmer met je tijd omgaat. Dát is impact. En wij geven jou of jouw medewerkers alles wat ze nodig hebben om daar te komen.
Wij snappen hoe belangrijk ontwikkeling is, maar ook dat het op de werkvloer niet altijd vanzelf gaat. Daarom bieden we meer dan een leerplatform. Wij leveren een complete en holistische aanpak die leren echt in beweging brengt. Van activatie en communicatie tot begeleiding tijdens het leerproces en ver daarna. We denken mee, doen mee en blijven betrokken. Totdat leren geen extraatje meer is, maar een vanzelfsprekend onderdeel van het werk.
Wij maken leren toegankelijk, flexibel en vooral praktisch, voor iedereen die liever doet dan leert. Ons leerplatform biedt korte, slimme leervormen die passen in een volle werkdag. Denk aan microlearnings, verdiepende modules en krachtige speedlearnings.
Maar met alleen online leren of zelfstudie kan het een uitdaging zijn die grote stap voorwaarts te zetten. Het gaat om de transfer naar de praktijk: toepassen, ervaren en groeien. Wij geloven in blended learning.
Met blended learning combineer je het beste van beide werelden. Binnen onze deeplearnings word je begeleid door je docent. Een expert uit het werkveld met wie je een stuk theorie kunt bespreken, een specifieke casus kunt behandelen, een opdracht kunt doornemen of feedback, tips & trics kunt ophalen.
Als organisatie kun je eenvoudig een 'mix en match' maken van de verschillende leeroplossingen die we bieden. Door bijvoorbeeld een incompany training te combineren met structurele online trainingen, haal je meer uit elk leertraject voor je medewerkers. Zo hebben we een aantal modulaire trainingspakketten ontwikkeld, bieden we incompany trainingen aan en kunnen we maatwerk (online) trainingen voor je ontwikkelen.
Leren is persoonlijk. Het moet passen bij jouw leerbehoefte op dat specifieke moment, maar ook jouw manier van leren kan varieren. De ene keer wil je vooral praktijkgericht aan de slag, de andere keer heb je behoefte aan korte opfrisser. Wij bij New Heroes Academy snappen dit. Daarom hebben we studiecoaches die je je kunnen adviseren in wat jij nodig hebt.
Voor organisaties hebben we een business coach: iemand die snapt hoe leren het beste landt in jullie eigen manier van werken. Meedenkt over de borging van de inzet een leerplatform binnen de waan van de dag, leertrajecten voorstelt, afgestemd op jullie organisatiebehoefte en periodiek incheckt over hoe het gaat.
New Heroes Academy is onderdeel van Schouten & Nelissen. Met jarenlange ervaring in soft en hard skills en een aanbod dat past bij jouw mensen: MBO+ tot HBO, van werkvloer tot teamlead. Geen one size fits all, maar een leerreis die echt past en klopt. Voor jouw organisatie, jouw medewerkers, jouw doelen.
We staan voor kwaliteit. Hoe kun je anders impact realiseren? Wij zijn ISO 9001 én ISO 27001 gecertificeerd. We hanteren hoge kwaliteitsstandaarden aan onze leeroplossingen en partners met wie we samenwerken. We gaan zorgvuldig om met persoonsgegevens en voldoen aan de privacy wetgeving. En we besteden veel aandacht aan evaluatie en verbetering om ervoor te zorgen dat onze standaarden hoog blijven.
Daarnaast is New Heroes Academy aangesloten bij de Nederlandse Raad voor Training en Opleiding (NRTO) voor kwaliteit en professionaliteit. De NRTO is dé overkoepelende brancheorganisatie voor alle particuliere trainings- en opleidingsinstituten in Nederland. Wij zijn in het bezit van hun keurmerk en wij houden ons aan hun gedragscode.
We zijn altijd op zoek naar talent dat onze passie voor groei en ontwikkeling deelt en zich graag inzet om leren toegankelijk te maken voor iedereen. Werken bij New Heroes Academy betekent dat je deel uitmaakt van een klein en enthousiast team. Werkt in een dynamische omgeving, waar het nooit stil staat. Een uitdagende baan met volop ruimte voor persoonlijke groei. Ben jij klaar om ons team te versterken?