Activatiekit

New Heroes in jouw organisatie

teamspirit boks geven

New What?

Hoe zorg je er nu voor dat New Heroes zo effectief mogelijk wordt geimplementeerd binnen jouw organisatie? Onze Customer Support-medewerkers, nemen je graag bij de hand en leiden je door het gehele proces.

Zij zorgen voor een vlekkeloze technische aansluiting en leggen je haarfijn uit wat jij als beheerder(s) van New Heroes zelf perfect in kan regelen. De Customer Support-medewerkers treffen alle voorbereidingen, zodat implementatie een fluitje van een cent is en je snel aan de slag kan.

Samen maken we van ‘New Heroes' een succes binnen jouw organisatie. We leggen je het in stappen uit, inclusief tips en downloads.

Plug & Play

New Heroes is 'Plug & Play'. Om een flitsende start te maken, zetten we een aantal stappen.

  • Al je medewerkers worden binnen één dag aangesloten (een .xms/l-bestand is al voldoende).
  • Inloggen op onze website of via je eigen portaal/LM, dat maakt niet uit. Wij regelen het conform jouw wensen. 
  • Jouw zelf gekozen adminstrator(s) krijgt persoonlijk uitleg over het organisatiedashboard en hoe ze zelf learning-analyses en rapporten kunnen maken.
  • We helpen je met het klaarzetten van een welkomstboodschap en een serie welkomstmails (ook op maat mogelijk).
  • We prikken datums voor een algemene kick-off en voor workshops met leidinggevenden en managers.

We zorgen ervoor dat je snel een vliegende start kan maken met New Heroes

 

ENTHOUSIASMEREN: DE KICK-OFF

Maand 1

We trappen uitbundig af met een verrassende kick-off voor alle medewerkers.

De kick-off

  • Een ervaren New Heroes trainer wakkert de honger naar leren en ontwikkelen onder jouw medewerkers aan.
  • De trainer maakt je wegwijs en geeft onder andere een interactieve presentatie over wat New Heroes is en wat er kan en hoe het ingezet gaat worden binnen jouw organisatie/bedrijf.
  • New Heroes verzorgt promotiemateriaal waarmee je New Heroes zichtbaar maakt op de werkvloer.

Workshop voor leidinggevenden/managers

In deze workshops krijgen leidinggevenden handvatten om New Heroes te integreren in hun gesprekkencyclus of HR- of beoordelingscyclus.

Maand 2-4

Iedereen is op scherp gezet. We gaan starten! Implementeren gaat in stappen.

  • We kunnen ondersteunen met speciale gespreksformulieren, zodat je New Heroes makkelijk op kan nemen in je gesprekken-/HR-/performance-cyclus.
  • We koppelen de trainingen aan competentieprofielen of bijvoorbeeld aan je kernwaarden.
  • De New Heroes supportertool helpt met het verkrijgen van individuele feedback. Samen of individueel leren is beide mogelijk.

Hulp nodig? Onze activatiespecialisten staan voor je klaar met slimme tips en ideeën.

TIJD OM... VAN ELKAAR TE LEREN

Maand 5-8

En dan wordt het tijd om van elkaar te leren, bijvoorbeeld met onze aanvullende workshops of via de supportertool.

  • Managers leren van elkaar: welk activatiemiddel heeft gewerkt en welk juist niet. We bieden een workshop aan waarin lessons learned worden besproken.
  • Gebruikers kunnen ook van elkaar leren. Hoe? Organiseer intervisiemomenten of koppel medewerkers aan elkaar voor de rol van supporter.

Voor medewerkers die nog niet alles uit de leerreizen halen, hebben we praktische en effectieve tips. Ga naar onze 'Leren te leren'-pagina. 

Downloads bij maand 5-8

Maand 9-12

Het team van New Heroes staat voor je klaar! We ondersteunen je om de aandacht op New Heroes te houden en we geven tips om het leren extra te stimuleren, bijvoorbeeld deze:  

  • Wij analyseren samen met jou de gegevens uit je organisatiedashboard. Bijvoorbeeld om trends op het gebied van 'leren & ontwikkeling' in jouw organisatie/bedrijf te herkennen.
  • New Heroes organiseert samen met jou (indien gewenst) een supergave Heropointswedstrijd.
  • We helpen wanneer je een fysieke leer- & ontwikkelstudieruimte in wil richten.

VERANKEREN

Na 1 jaar...

Behaal je organisatiedoelstellingen/KPI’s op het gebied van leren en ontwikkelen. Met New Heroes heb je daarmee mooi gereedschap voorhanden. Een leven lang leren en leren voor iedereen. Niemand hoeft achter te blijven. Met New Heroes is ontwikkeling voor iedereen bereikbaar.

Er staat een dedicated team van New Heroes-specialisten voor je klaar om jou te ontzorgen. Van Customer Support-medewerker, tot accountmanager, implementatieconsultant of e-learningspecialist. We nemen regelmatig contact met je op om de vinger aan de pols te houden.

Partnership, daar gaan we voor!

Schrijf je in voor blogs, tips, weetjes en nieuws:

Cookies

Om de beleving op onze website beter te maken, maken we gebruik van cookies. Door op ‘Alle cookies toestaan’ te klikken, ga je akkoord met de plaatsing en gebruik van cookies via New Heroes. Je leest er meer over in ons privacy- en cookiebeleid.

Heb je een vraag?